每個 IT 專業人員都需要的8個基本 “硬技能”和 “軟技能”(上)

每個 IT 專業人員都需要的8個基本 “硬技能”和 “軟技能”(上)

作者: Jeanne Hopkins
發布日期: 九月 13, 2017 0 Comments
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僱主都希望看到潛在員工的 “硬技能” 和 “軟技能”,人力資源專業人士時經常提及 “硬” 和 “軟” 技能。您需要有具體的專業知識 - 應用已有的知識去執行所需任務的能力,這就是硬技能。同時,您也需要在企業内對於更廣泛的範圍有良好的運作,正確的態度,合作的能力,有效溝通,都是軟技能。

 
每個IT專業人員都最好同時擁有硬技能和軟技能。近年,網絡安全是所有行業的頭等大事,隨著組織努力抵禦黑客及其他攻擊,設立更好的方法保護自己和企業的數據。顯然,安全方面的技能是所有IT專業人員履歷的必備手段。但現時僱主還有什麼技能上的要求呢?

 
以下篇章,我們會先說一下在您簡歷中必不可少的3個硬技能。

 
硬技能:知識型員工
 
1. 技術訣竅
你必須了解事情如何進行 - 如何同步進行,以及原因。包括:

  • 了解操作系統、可視化軟件和網絡的架構及管理
  • 設計及評估系統和網絡架構
  • 編寫程式/軟件開發和分析
  • 熟練掌握多種編程語言和腳本語言
  • 了解組件如何運作(網絡路由器和交換器,防火牆,網絡負載平衡器等。)
2. 解決問題的能力
您必須能夠診斷問題,分析數據和建模數據,這要求對細節上注意和耐性。但在快速發展的環境中解決問題也需要懂得創新,並有前瞻性的想法。

 
3. 追求專業發展
持續的學習本身不是 “技能”,但沒有持續性的教育,技術技能上就不會有改善。所以,IT專業人士必須:

  • 遵循並了解相關的最新趨勢,最佳做法,標準和方法。
  • 認識和了解最新的互聯網驅動漏洞
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(待續)

Jeanne Hopkins

As Executive Vice President and CMO of Ipswitch, Jeanne Hopkins knows the value of blogging as part of an Inbound Marketing strategy. She’s been blogging for years for a variety of software companies, and understands that as an author, blog posts usually stand the test of time. And, every marketer needs to blog.

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