
Het opleidingstraject wordt bepaald in samenspraak met de klant. De uiteindelijke training wordt op maat gemaakt en in klassikale vorm aangeboden.
Het is mogelijk om door middel van een Kennisaudit de beschikbare kennis en de gewenste informatiebehoefte van uw organisatie en medewerkers te inventariseren. Aansluitend wordt deze informatie vertaald naar een cursusaanbod dat niet alleen volledig is afgestemd op de praktijk binnen uw werkomgeving, maar ook op de individuele kennisniveaus van uw medewerkers.
Bij Progress Education Services kunt u dan ook trainingen op maat laten ontwikkelen, specifiek gericht op uw organisatie en op uw medewerkers.
Binnen de organisatie bent u één van de Progress ontwikkelaars die zich voornamelijk bezighoudt met het onderhoud van een applicatie, oorspronkelijk geschreven in versie 8. De applicatie draait inmiddels al onder OpenEdge, maar u programmeert nog, heel begrijpelijk, op de versie 8 manier.
U en uw bedrijf willen echter de nieuwe en efficiëntere programmeertechnieken van OpenEdge gaan gebruiken, maar voelen er weinig voor om als beginner te starten met de OpenEdge Essentials. Een aangepast traject dus.
In een Kennisaudit worden de te behandelen topics vastgesteld. Ook de nadruk die elke topic krijgt is afhankelijk van uw praktijksituatie. Aangezien u de nieuwe functionaliteit zo effectief mogelijk wilt inzetten, worden de oefeningen -daar waar mogelijk- gebaseerd op code uit uw praktijk. De trainer zorgt ervoor dat het traject dusdanig wordt samengesteld en uitgezet dat het leereffect maximaal is.
Cursussen als 'OpenEdge Management' en Roundtable TSMS worden binnen een Company Maatwerk traject gegeven.
De data voor Company Maatwerk Trainingen worden volledig in overleg bepaald.
Stuur een e-mail naar opleidingen@progress.com om uw op maat gemaakte opleidingstraject samen te stellen en in te plannen.